О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальных служащих, осуществляющих полномочия представителя нанимателя (работодателя), и урегулированию конфликта интересов в органах местного самоуправления Яльчикского района Чувашской Республики

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции",  Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. № 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов",   Собрание депутатов  Яльчикского района решило:

1. Внести в Положение о комиссии  по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих муниципальные должности  и  муниципальных служащих, осуществляющих полномочия представителя  нанимателя (работодателя), и урегулированию конфликта интересов в органах местного самоуправления  Яльчикского района Чувашской Республики, утвержденное решением Собрания депутатов   Яльчикского района Чувашской Республики от 17  декабря  2015 г. № 5/4-с   следующие изменения:

1) подпункт "б" пункта 3.4 дополнить абзацем следующего содержания:

"уведомление лица,  замещающего  муниципальную должность, и муниципального служащего, осуществляющего полномочия представителя нанимателя (работодателя), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;";

2) из пункта 3.5.1 третье предложение исключить;

3) из пункта 3.5.3 второе предложение исключить;

4) дополнить пунктом 3.5.4 следующего содержания:

"3.5.4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б" пункта 3.4 настоящего Положения, рассматривается подразделением кадровой службы органа  местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.";

5) дополнить пунктом 3.5.5 следующего содержания:

"3.5.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 3.4 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 3.4 настоящего Положения, должностные лица кадрового подразделения органа местного самоуправления имеют право проводить собеседование с лицом,  замещающим  муниципальную должность, и муниципальным служащим, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (работодателя), представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а руководитель органа местного самоуправления  или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";

6) подпункт "а" пункта 3.6 изложить в следующей редакции:

"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 3.6.1 и 3.6.2 настоящего Положения;";

7) в пункте 3.6.1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом";

8) пункт 3.7 изложить в следующей редакции:

"3.7. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии лица,  замещающего  муниципальную должность, и муниципального служащего, осуществляющего полномочия представителя нанимателя (работодателя), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, лица,  замещающего  муниципальную должность, и муниципального служащего, связанного с осуществлением полномочий представителя нанимателя (работодателя) в органе местного самоуправления Яльчикского района Чувашской Республики. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии лицо,  замещающее  муниципальную должность, и муниципальный служащий, осуществляющий полномочия представителя нанимателя (работодателя), гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 3.4 настоящего Положения.";

9) дополнить пунктом 3.7.1 следующего содержания:

"3.7.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие лица,  замещающего  муниципальную должность, и муниципального служащего, осуществляющего полномочия представителя нанимателя (работодателя), или гражданина в случае:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 3.4 настоящего Положения, не содержится указания о намерении лица,  замещающего  муниципальную должность, и муниципального служащего, осуществляющего полномочия представителя нанимателя (работодателя), или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;

б) если лицо,  замещающее  муниципальную должность, и муниципальный служащий, осуществляющий полномочия представителя нанимателя (работодателя), или гражданин, намеревающийся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.";

10) дополнить пунктом 3.14.1 следующего содержания:

"3.14.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта "б" пункта 3.4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении лицом,  замещающим  муниципальную должность, и муниципальным служащим, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (работодателя), должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении лицом,  замещающим  муниципальную должность, и муниципальным служащим, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (работодателя), должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует лицу,  замещающему  муниципальную должность, и муниципальному служащему, осуществляющему полномочия представителя нанимателя (работодателя), принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что лицо,  замещающее  муниципальную должность, и муниципальный служащий, осуществляющий полномочия представителя нанимателя (работодателя), не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю органа  местного самоуправления применить к лицу,  замещающему  муниципальную должность, и муниципальному служащему, осуществляющему полномочия представителя нанимателя (работодателя), конкретную меру ответственности.";

11) в пункте 3.22 слова "3-дневный срок" заменить словами "7-дневный срок".

3. Настоящее  решение  опубликовать в информационном бюллетене «Вестник Яльчикского района».

Глава Яльчикского района                                                                    П.А.Скворцов